内定承諾率が上がらないのは、なぜ？
人事の皆さん、採用活動は順調ですか？
「最終面接も良い感じ」「オファー面談も好感触」だったにも関わらず、内定をお断りされた経験はないでしょうか？
なぜか？その理由は大きく3つ――市場、競合、自社の観点です。
内定承諾率が上がらないのは、環境変化が影響している
かつて以上に人材獲得競争が激化しています。それは「市場」の観点で見ると、労働人口減少で売り手市場が続いているからです。
記事執筆時点の最新データで言えば、2024年卒の大卒求人倍率は1.71倍（リクルートワークス
